现在使用手机考试的用户非常的多,大家都喜欢上了这种便捷的方式,不仅仅不需要打印试卷,还不需要花费太多的精力和成本,那么手机考试app都可以组织哪些类型的考试呢?
一、招聘考试
招聘考试,可以同时对大批应聘者进行测试,通过在线考试的方式,就会用低成本、短时间、高效率的找到更优秀的应聘人员。
二、选拔考试
选拔考试,即企业内部通过在线考试的形式,选拔出各级岗位的优秀员工。公司内部竞聘选拔可以让有能力的人在企业中发挥更大的作用。
内部选拔考试和外部招聘考试都属于定制考试,是根据实际情况去设置的。同时,也都无需去设置练习。
三、资格认证考试
资格认证考试,即通过统一的考试,分数达到合格线,获得合格证书,方能从事某种工作,这种大型考试可根据实际情况两到三月举行一次。
通过资格认证考试,企业可以筛选出具备相应知识储备或者能力的员工,从而直接提升了整体员工的职业素养。
四、筛查考试
筛查考试,也可以叫做突击考试,针对重点岗位的员工,从中随机抽取部分人进行岗位重点知识的考试,这种考试的原理类似于“沙丁鱼效应”,考试作为一种激励手段,保证员工保持高水平的工作能力。
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