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笔试是企业必不可少的环节，通常笔试都是在招聘时交给面试者一套试卷，让面试者作答，面试一多，岗位一多，就各种试卷就混乱不清了，答题完成后，还要找工程师评分，即麻烦效率又低。有没有更好的办法解决这个问题呢？
现在很多企业都把笔试转移到了线上，通过在线笔试平台来进行，下面就一起来看看在线笔试的流程。
首先，创建一场考试，在线笔试平台支持多种参加方式。免登陆方式指的是不需要提前录入参加者的信息，参加者输入提前设定的信息项目即可参加，比较适合笔试这种场景。另一种方式计划考试是参加者需要根据账号和密码登录考试，需要提前导入账号和密码，然后分配给参加者。这里选择第一种自由考试的方式。采集信息选择手机号。
试卷类型有两种，固定试卷，是指手动选题组卷、固定抽题组卷是每个参与者题目都相同；随机试卷，是指随机组卷，每个参与者题目都不同，是从题库中抽取出来的，为了避免泄题，可以采用题库中抽题的方式。随机规则支持题型、难度、题库、知识点，四个维度进行选择，可以逐级缩小 选题范围，最终确定题目。
组卷完毕后，那么就可以进入试卷设置了，考试设置支持：答题时间、参与方式、及格分、考试背景、考试说明等；防作弊功能支持：人脸身份核验、人脸对比监测、三路音视频实时监控、防切屏、题目乱序、水印标记，防止候选人作弊和泄题。
考试设置完成后，那么就可以点击然发布考试，把链接地址或二维码分享给候选人，就可以来参加对应岗位的考试。
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